Diskriminierung: So vermeiden Sie, von abgelehnten Bewerbern verklagt zu werden
D&W RedaktionDie Personalsuche kann für <span class=„rot“>Zahnärzte*innen</span> ziemlich teuer werden: Bis zu drei Monatsgehälter können abgelehnte Kandidaten von Praxisinhabern fordern, wenn diese im Bewerbungsverfahren einen Fehler machen. Höchste Zeit, diesen Kostenfaktor auszuschalten.