Honorar

Vergütung zahnärztlicher Leistungen

Kryptowerte als Honorar? Rechtliche Grenzen der Zahlungsannahme

Ob die Annahme von Kryptowerten als Zahlungsmittel für zahnärztliche Leistungen rechtssicher möglich ist und welche gesetzlichen Anforderungen zu beachten sind, beleuchtet Rechtsanwalt Dr. Alex Janzen im folgenden Beitrag.

Justitia - Sinnbild der Gerechtigkeit

Rechtliche Grundlagen

Fehlerhafte zahnärztliche Behandlung: Rückforderung des Honorars und Kosten der Neuanfertigung

Ob Rückerstattung des Honorars oder Ersatz der Kosten für eine Nachbehandlung: Patienten können bei einer unbrauchbaren zahnärztlichen Leistung Schadensersatz verlangen. Der Anspruch ist jedoch klar begrenzt: Doppelte Forderungen sind ausgeschlossen, und häufig greifen komplexe Regelungen zu Versicherungsleistungen, Zuständigkeiten und Beweislast. Rechtanwalt Dr. Alex Janzen gibt einen Überblick über die wichtigsten rechtlichen Fallstricke.

Zahnarzt schaut nachdenklich in den Computer

Rechtliche Lage richtig einschätzen

Patient verweigert Zahlung: Wann entfällt der zahnärztliche Vergütungsanspruch tatsächlich?

Unter welchen Umständen die gesetzliche Vergütungspflicht des Patienten für zahnärztliche Leistungen nicht gilt, erläutert Rechtsanwalt Dr. Alex Janzen im folgenden Beitrag.

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Zahnärztin mit älterem Patienten

Wieviel Umsatz bringt ein Patient pro Quartal?

Im ersten Teil dieser Serie haben wir den Stundensatz der Praxis hergeleitet – die Kennzahl, die zeigt, was jede Öffnungsstunde mindestens einbringen muss. Diesmal geht es um eine Betrachtung aus einem Blickwinkel: Wie viel Honorarumsatz bringt ein Patient im Durchschnitt pro Quartal? Und wie viel müsste es sein? Die Frage klingt einfach, die Antwort ist es leider nicht, denn es gibt nirgendwo verlässliche Statistiken darüber. Also leiten wir die Zahl erst einmal her

Bundessozialgericht

Wann besteht bei Praxisvertretung der Verdacht auf Scheinselbstständigkeit?

Selbstständige, die nur ein geringes unternehmerisches Risiko tragen, werden immer häufiger als abhängig beschäftigt eingestuft. Auch das höchste deutsche Sozialgericht hat hierzu gerade wieder eine strikte Linie vertreten.