Arbeitsrecht | Beiträge ab Seite 3

Das Arbeitsrecht betrifft Zahnärztinnen und Zahnärzte sowie ihre Angestellten in vielen Bereichen. Von Arbeitsverträgen über Urlaubsregelungen bis hin zu Kündigungsschutz und Mutterschutz – hier finden Sie alle wichtigen Informationen, um arbeitsrechtliche Fallstricke zu vermeiden und die Rechte von Arbeitgebern und Arbeitnehmern zu wahren.

Beiträge zum Thema Arbeitsrecht

Arbeitsrecht24.12.2022

Wie Praxischefs leistungsunwillige Mitarbeiter loswerden

Kein Zahnarzt darf erwarten, dass sein Team Tag für Tag über sich hinauswächst. Doch was ist zu tun, wenn ZFA oder angestellte Kollegen sich durch konstant schlechte Leistungen auszeichnen?

Recht & Steuern15.11.2022

Gerichtshammer und Schild mit der Aufschrift Abfindung

Auflösungsantrag: So retten Sie eine unwirksame Kündigung

Das deutsche Arbeitsrecht ist streng, die Kündigung von Arbeitnehmern kompliziert. Doch wenn man sich wirklich trennen will, gibt es noch eine Alternative – man muss dafür aber Geld in die Hand nehmen.

Recht & Steuern28.10.2022

ZFA in einer Praxis

Urlaubstage: Wenn engagierte Mitarbeiter teurer werden

Dieses Urteil sollten Praxischefs kennen: Wer seine Mitarbeiter nicht darauf hinweist, dass nicht genommener Urlaub am Jahresende verfällt, konserviert die unverbrauchten Tage (fast) bis in Ewigkeit. Das kann unangenehme Folgen haben.

Recht & Steuern20.10.2022

Uhr

Zeiterfassung wird zur Pflicht: Wie Zahnärzte jetzt reagieren müssen

Gut zwei Jahre hat der Gesetzgeber sich weggeduckt, nun hat das Bundesarbeitsgerichts Fakten geschaffen. Alle Arbeitgeber in Deutschland sind ab sofort zur Zeiterfassung verpflichtet. Doch was bedeutet das?

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Produkt-News Dental29.04.2025

AERA Benutzer- und Adressverwaltung

AERA-Online: Erweiterte Benutzer- und Adressverwaltung für Großpraxen

AERA-Online bietet ab sofort eine neue Funktion, die besonders für größere Praxisstrukturen wie Praxisgemeinschaften, MVZs und Praxen mit eigenen Laboren interessant ist: eine erweiterte Benutzer- und Adressverwaltung.

Praxis17.09.2022

Ordner in einem Labyrinth

Pflicht zur schriftlichen Übergabe der Arbeitsbedingungen: Praxisinhaber müssen jetzt handeln!

Seit 1. August muss Deutschland die EU-Arbeitsbedingungsrichtlinie in deutsches Recht umsetzen. Auf Arbeitgeber kommt damit einiger Mehraufwand zu, da Arbeitsverträge künftig genauere Angaben etwa zu Überstunden und Kündigungen enthalten müssen. Es drohen saftige Bußgelder.

Recht & Steuern14.09.2022

Herz-Symbol Inklusion

Wie Praxen ihre Belegschaft (m/w/d) politisch korrekt beschäftigen

Vom Gendern in der Stellenausschreibung über die richtige Ansprache bis hin zur Frage, wer auf welche Toilette geht: Die inklusive Arbeitswelt birgt etliche (reale und gefühlte) Hürden. Was zahnärztliche Arbeitgeber:innen wissen müssen.

Recht & Steuern10.08.2022

Corona-Impfstoff mit Spritze

Fehlende Corona-Impfung: Zahnarzt scheitert mit Eilantrag gegen Berufsverbot

Er ist weder gegen SARS-CoV-2 geimpft, noch kann er einen Genesenen-Ausweis vorlegen. Deshalb darf ein Zahnarzt aus Niedersachsen bis auf Weiteres keine Patienten behandeln. Das letzte Wort in der Sache ist aber noch nicht gesprochen.

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Branchen-News28.04.2025

Dr. Kim Kubiack, Zahnärztin, TSP Implantologie, Founder & Managing Director DentalTwin

Drei Fragen an ... Dr. Kim Kubiack zur DentalTwin-KI

Wir stellen jeden Monat drei kurze Fragen an Persönlichkeiten aus der Dentalbranche. Diesmal im Interview: Dr. Kim Kubiack, Zahnärztin, TSP Implantologie, Founder & Managing Director DentalTwin.

Recht & Steuern27.07.2022

Haushaltshilfe, Putzfrau

Haftungsfalle Mindestlohn: Warum Zahnärzte auch für Vertragspartner verantwortlich sind

Juristen warnen: Wer andere beauftragt, Werk- oder Dienstleistungen für die eigene Praxis zu erbringen, muss dafür geradestehen, dass der Vertragspartner das Mindestlohngesetz beachtet. Was Zahnärzte jetzt wissen müssen.

Recht & Steuern04.07.2022

Strichmännchen steht isoliert in einem Haus

Corona-Infektion: Wann der Chef für die ausgefallene Hochzeit bezahlen muss

Dass Long Covid als Berufskrankheit eingestuft werden kann, wenn sich ein Mitarbeiter in der Praxis infiziert hat, ist bekannt. Hohe Wellen schlägt hingegen ein Urteil, dass das LAG München wegen einer berufsbedingten Corona-Infektion gefällt hat.

Recht & Steuern29.06.2022

Handzeichen für Pause

Praxisorganisation: Durcharbeiten ist verboten

Zahnärzte sollten peinlich darauf achten, dass ihre Angestellten in regelmäßigen Abständen die Arbeit niederlegen. Sonst verstoßen sie gegen Recht und Gesetz.

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Produkt-News Dental17.04.2025

Grafik Piezochirurgie Workshop

Piezo-Workshop in Ihrer Praxis

Interessierten, Einsteigern und Umsteigern bietet W&H einen Workshop direkt in der eigenen Praxis an rund um das Thema Piezotechnologie.

Recht & Steuern28.06.2022

Kranke Mitarbeiterin mit Kollegin

Kündigung während Krankschreibung: Das ist erlaubt

Wer krank ist, sollte sich auf seine Gesundheit konzentrieren und sich um die Arbeit keine Gedanken machen. So gebietet es der gesunde Menschenverstand. Juristisch sehen die Dinge anders aus.

Recht & Steuern13.06.2022

Hochzeit

Sonderurlaub: Wann Arbeitnehmern die bezahlte Extra-Auszeit zusteht

Manche Dinge im Leben sind wichtiger als die Praxis. Doch nicht immer muss der Chef seine Mitarbeiter deshalb bezahlt von der Arbeit freistellen. Was Zahnärzte wissen müssen.

Recht & Steuern27.05.2022

Schwangere Frau

Wann müssen werdende und stillende Mütter (wieder) in der Praxis arbeiten?

Schwangere und Stillende stehen unter dem besonderen Schutz des Gesetzes. Für angestellte Zahnärztinnen müssen Arbeitgeber daher zum Teil Beschäftigungsverbote aussprechen. Wenn eine solch drastische Maßnahme nötig ist, kommt es aber immer wieder zu Streit.

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Produkt-News Dental16.04.2025

meridol® Zahnfleisch-Komfort Zahnbürste EXTRA SANFT

Neue Zahnfleisch-Komfort Zahnbürste

Die neue meridol® Zahnfleisch-Komfort Zahnbürste EXTRA SANFT hat extra weiche Borsten für eine gründliche und sanfte Zahnreinigung.

Recht & Steuern15.05.2022

Whatsapp-Symbol

Adressat unbekannt: Kündigung per WhatsApp ist unwirksam

Ein Arbeitnehmer erscheint betrunken zum Dienst. Als der Chef ihm kündigen will, taucht er ab – und verheimlicht seine neue Adresse. Der Arbeitgeber wird daraufhin kreativ und verschickt ein Foto der Kündigung per Messenger. Damit allerdings hat er sich keinen Gefallen getan …

Arbeitsrecht11.05.2022

Spielfiguren neben Paragraf

Goldene Regeln für Arbeitsverträge mit Angehörigen in der Zahnarztpraxis

Arbeitsverträge mit nahen Angehörigen beargwöhnt das Finanzamt oft als missbräuchliches Steuersparmodell. Wie Ärztinnen und Ärzte diesen Verdacht entkräften können.

Arbeitsrecht02.05.2022

Wenn Arbeitgeber Detektive einschalten, müssen Arbeitnehmer dafür zahlen.

Anwalts- und Detektivkosten: Überführte Mitarbeiter müssen zahlen

Wenn in der Praxis Medikamente wegkommen oder Interna nach außen getragen werden, müssen Praxischefs gegensteuern – und den Verdacht aufklären. Das ist oft mit erheblichen Kosten verbunden. Doch wer muss am Ende bezahlen? Das Bundesarbeitsgericht hat dazu eine Entscheidung getroffen.

In Kooperation mit: V-Bank

Podcast - Medizin trifft Finanzen15.04.2025

Hilfe, ich habe geerbt – was muss ich jetzt tun?

Jedes Jahr werden in Deutschland zwischen 300 und 400 Milliarden Euro vererbt. Die tatsächliche Summe dürfte noch sehr viel größer sein, da die Statistik nur die Erbschaften erfasst, für die Erbschaftssteuer bezahlt werden muss.

Recht & Steuern26.04.2022

Frau im Zeitdruck

Abgeltung von Überstunden – Welche Formulierungen in Arbeitsverträgen erlaubt sind

Seit Jahren streiten sich Arbeitnehmer und Chefs immer wieder darum, ob ein gutes Gehalt „automatisch“ auch Überstunden mit abgelten kann. Ein neues Urteil stärkt das Lager der Arbeitgeber.

Recht & Steuern25.09.2024

ZFA in einer Praxis

Was Zahnmedizinische Fachangestellte (ZFA) verdienen: Gehaltsfaktoren und regionale Unterschiede

Auch wenn nicht alle Zahnarztpraxen daran gebunden sind: Die Gehaltstarifverträge für ZFA geben einen guten Anhaltspunkt, welche Bezahlung qualifizierte Mitarbeiter erwarten dürfen.

Recht & Steuern21.04.2022

ZFA am Telefon

Probearbeit in der Zahnarztpraxis: Die wichtigsten Fragen und Antworten

Probearbeit ist ein gängiges Instrument in vielen Zahnarztpraxen, um Bewerber für eine offene ZFA-Stelle besser kennenzulernen. Doch es gibt rechtliche Rahmenbedingungen, die sowohl für Praxisinhaber als auch für Bewerber wichtig sind. Hier sind die 7 wichtigsten Fragen und Antworten rund um Probearbeiten in Zahnarztpraxen.

In Kooperation mit Docmedico

Docmedico02.04.2025

Zahnarztpraxis Wartezimmer

Die 5 besten Lösungen für Wartezeiten in der Zahnarztpraxis

Wartezeiten sind nicht nur für Patienten unangenehm, sondern auch für das Praxispersonal, denn sie führen schnell zu unzufriedenen und genervten Patienten. Not- oder Akutfälle, komplexe Behandlungen und verspätete Patienten können aber schnell die Praxisabläufe durcheinanderbringen. Wie Sie die Patientenzufriedenheit durch verbesserte Wartezeiten steigern, erfahren Sie hier.

Arbeitsrecht26.03.2022

Stempel mit dem Schriftzug Quarantäne

Müssen Zahnärzte Urlaubstage neu gewähren, wenn der Arbeitnehmer in Quarantäne muss?

Niemand verbringt die schönste Zeit des Jahres gerne abgeschottet von der Außenwelt. Doch was gilt rechtlich, wenn die Behörden einen Arbeitnehmer während des Urlaubs wegen Corona isolieren? Ein aktuelles Urteil schafft Klarheit für Praxisinhaber und Belegschaft.

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